公明党は「大衆とともに」を立党精神とし、全国約3,000人の地方議員が暮らしの現場で「小さな声」を聴き、国政につなげるネットワーク力が最大の強みです。福祉・教育・平和を柱に、児童手当や軽減税率など生活に直結する政策を実現。連立政権の中で現実的な政策を着実に進める「責任政党」です。

公明党は「生命の尊厳」を最高の価値とし、戦争を起こさせないことを使命としています。憲法の平和主義と専守防衛を堅持し、対話と外交を重視します。核兵器については、核兵器禁止条約（TPNW）を「核兵器を違法とした初の国際規範」として評価し、日本政府に締約国会議へのオブザーバー参加を繰り返し求めています。核保有国と非保有国の橋渡し役として、現実的な核軍縮を一歩一歩進めていく立場です。

暮らしに直結する政策を数多く実現してきました。軽減税率の導入、幼児教育・保育の無償化、私立高校授業料の実質無償化、給付型奨学金の創設など、教育費の負担を大きく軽減。児童手当は公明党が創設し、2024年10月から所得制限撤廃、高校3年生まで延長、第3子以降は月3万円に増額しました。

公明党は、政治資金の透明性を重視し、収支報告も厳格に行っています。2024年6月に成立した改正政治資金規正法には、公明党が1月に発表した「政治改革ビジョン」の内容が多く盛り込まれました。政治資金パーティーの透明化や収支報告のデジタル化などを実現しています。

公明党は「加憲」という独自の立場です。現行憲法の平和主義、国民主権、基本的人権の尊重という三大原則を堅持しながら、環境権や地方自治の充実など、時代の変化に対応して必要な条文を追加していく考え方です。憲法9条については、平和主義の理念を守ることを大前提としています。慎重かつ丁寧な議論を重ねます。

公明党は物価高対策を最優先課題として取り組んでいます。低所得世帯には1世帯3万円を給付し、子育て世帯には子ども1人当たり2万円を加算。電気・ガス代の負担軽減やガソリン価格の引き下げも実施。中小企業が適正な価格交渉をしやすくする約20年ぶりの下請法改正を推進し、物価上昇を上回る所得増を目指します。

年金は必ずもらえます。2024年の財政検証では、将来も法律で定めた最低ラインを確保する見通しです。公明党は年金制度の持続性を高めるため、パート・アルバイトなど短時間労働者も厚生年金に加入できる適用拡大を推進。全ての国民が受け取る基礎年金の給付水準の底上げにも取り組んでいます。

公明党は仕事と育児の両立を支援するため、2025年4月から育児休業給付金を拡充。両親ともに14日以上育休を取得すれば、最大28日間、実質手取り10割相当の給付が受けられます。子どもの看護休暇も使いやすくなり、学級閉鎖や行事でも利用可能に。男女賃金格差も2024年には過去最小となり、着実に縮小しています。

公明党は「防災・減災ニューディール」政策を推進し、2026年度から5年間で20兆円規模の国土強靱化計画を策定。道路・橋・上下水道などインフラの防災対策を強化します。河道掘削やダムの事前放流など流域治水対策も実施。各府省庁を横断的に統括する「防災庁」の設置を提案し、現場に根ざした防災対策を推進しています。

国の資産を運用して安定財源を生み出す新しい仕組みとして、公明党が提案する構想です。年金積立金、外国為替資金、日銀保有のETFなど、合計500兆円規模を効率運用すれば、年間5〜10兆円の財源を確保できると試算しています。この財源を子育て支援、教育無償化、社会保障の充実に活用し、税金や国債への過度な依存を減らしていく考え方です。

政治は学費、就職、年金など皆さんの生活に直結しています。公明党は「ユーストークミーティング」「ボイス・アクション」で学生の声を政策に反映。まずは地方選挙への投票、SNSでの政策フォロー、地域の議員との対話から始めてみてください。政治参加が未来を変える第一歩です。

公明党は給付型奨学金の大幅拡充、年収300万円以下の返済猶予制度、所得連動返済制度の改善を実現しました。現在、大学授業料無償化の対象拡大も推進中。将来の返済不安を解消し、安心して学べる環境づくりに全力で取り組んでいます。

公明党は「環境の党」として、2035年度60％削減目標（2013年度比）を2025年2月に閣議決定し、積極的に推進中。太陽光発電の普及促進、ゼロカーボンシティ支援、電気自動車購入補助、省エネ住宅の税制優遇など具体的施策を展開し、脱炭素社会の実現を目指しています。

公明党は2023年6月に「LGBT理解増進法」の成立を主導し、差別のない社会づくりを推進。教育現場でのLGBTQ+理解促進研修、相談窓口の設置、企業での多様性推進支援など具体的取り組みを展開。さらなる法整備と社会全体の意識改革に向けて継続的に努力しています。

若者文化は重要な経済産業です。公明党はライブ・エンターテインメント支援、地方イベント助成金、アニメ・ゲーム産業の海外展開支援、クリエイター育成制度を推進。コンテンツ産業の振興と地域経済活性化の両立を図り、文化の力で日本を元気にしています。

公明党は不合理な校則の見直しを全国で推進し、多くの自治体で改善を実現しました。生徒・保護者・学校・教育委員会との対話を重視し、時代にそぐわない髪型規定や持ち物制限の撤廃を支援。生徒の人権と個性を尊重する教育環境づくりに取り組んでいます。

公明党は地方大学の定員確保、高専の機能強化、Uターン就職促進事業、地方創生インターンシップ制度を推進。GIGAスクール構想によるデジタル学習環境整備、オンライン授業の活用支援により、地域格差のない教育・就職機会の確保に取り組んでいます。

18歳から投票権があり、住民票のある地域で投票できます。公明党は「若者投票率UPキャンペーン」「主権者教育」の充実を推進。期日前投票やオンライン投票の検討も進め、若者が政治参加しやすい環境づくりに取り組んでいます。1票が社会を変える第一歩です。

若者こそ災害時の重要な支援者です。公明党は学校での実践的防災教育、青年防災リーダー育成、災害ボランティア活動への支援を拡充。SNSを活用した防災情報発信、若者向け防災アプリの開発支援により、若い力を活かした地域防災体制づくりを進めています。

公明党は2022年のプロバイダ責任制限法改正を主導し、発信者情報開示の簡素化を実現。SNS事業者への削除義務強化、誹謗中傷対策の法整備、被害者支援センターの設置を推進。安心してネットを利用できる環境づくりに全力で取り組んでいます。

住宅ローン控除の拡充（最大控除額年間35万円）、子育て世帯への金利優遇、ZEH住宅への特別控除を実現。さらに若年夫婦・子育て世帯への引っ越し支援金、地方移住支援金も推進中。家賃補助は自治体により異なりますが、国レベルでの住居費負担軽減策の充実を目指しています。

公明党は時間外労働の上限規制、年次有給休暇の取得義務化、男性育休「産後パパ育休」制度の創設、副業・兼業の推進を実現。さらに勤務間インターバル制度の普及、テレワーク支援、フレックスタイム制の拡充を推進し、働く人の健康と生活を守っています。

出産育児一時金を50万円に増額（2023年4月）、児童手当の所得制限撤廃と高校生まで拡充（2024年10月）、第3子以降月額3万円支給、幼児教育・保育無償化を実現。さらに学校給食費無償化の推進など、子育て世帯の経済負担を大幅に軽減しています。

結婚新生活支援事業による引っ越し費用等最大60万円の補助、自治体による婚活イベント支援、企業の結婚祝い金制度への税制優遇を推進。地域の縁結び支援団体への助成、オンライン婚活サービスの活用促進など、多角的に結婚支援を展開しています。

リスキリング支援制度による職業訓練費補助（最大70％）、教育訓練給付金の拡充、副業・兼業の労働時間管理ルール整備を実現。ITスキル習得支援、専門職への転職相談、企業の副業容認促進など、時代に合った働き方改革を全面的に支援しています。

年金制度の持続可能性を高めるため、厚生年金の適用拡大（従業員51人以上の企業）、年金受給開始年齢の柔軟化（60～75歳）、低年金者への給付金支給を実現。積立方式の検討、女性の年金格差解消など、将来世代も安心できる制度づくりを進めています。

不妊治療の保険適用を実現し、経済負担を大幅軽減。特定不妊治療助成金の拡充、男性不妊治療への支援、不妊治療休暇制度の普及、カウンセリング体制の充実を推進。年齢や回数制限の緩和により、より多くの夫婦が安心して治療を受けられる環境を整備しています。

社会人の大学・大学院授業料減免制度、専門実践教育訓練給付金の拡充（受講費用の最大70％支給）、海外留学支援機構による給付型奨学金、企業の学び直し支援への税制優遇を推進。人生100年時代に対応した継続学習環境を整備しています。

年次有給休暇の取得義務化（年5日以上）、勤務間インターバル制度の推進、テレワーク導入支援、フレックスタイム制の拡充を実現。育児・介護休業制度の充実、時短勤務の選択肢拡大により、仕事と家庭の両立を全面的にサポートしています。

地方移住支援金（最大100万円）、起業支援金（最大200万円）、テレワーク環境整備補助、地域おこし協力隊の待遇改善（年収上限引き上げ）を実現。空き家バンクの充実、子育て世帯への特別加算、就職マッチング支援など、安心して地方移住できる環境を整備しています。

高校授業料無償化の所得制限撤廃、大学無償化の対象拡大（年収380万円未満世帯）、私立高校生への就学支援金増額を実現。教育ローンの金利優遇、塾代助成制度の拡充、習い事費用の税額控除検討など、多子世帯の教育費負担軽減を重点的に推進しています。

新NISA制度の恒久化・非課税投資枠拡大（年間360万円）、iDeCoの拠出限度額引き上げ、企業型確定拠出年金の充実を実現。老後2000万円問題に対応し、誰もが安心して資産形成できる制度を整備。金融教育の推進で適切な投資判断をサポートしています。

介護休業給付金の引き上げ（賃金の67％）、介護休業の分割取得可能、時短勤務・フレックス制度の拡充を実現。地域包括支援センターの機能強化、24時間対応の訪問介護サービス拡充、家族介護者への相談支援により、介護離職ゼロを目指しています。

スクールカウンセラーの全校配置推進、24時間子どもSOSダイヤル、SNS相談窓口の拡充を実現。不登校特例校の設置促進、フリースクールへの支援、教職員のメンタルヘルス研修強化により、子どもの心の健康を多層的にサポートしています。

電気・ガス料金の激変緩和措置、低所得世帯への3万円給付、ガソリン補助金の継続実施をリード。食料品等の価格安定対策、中小企業の価格転嫁支援、賃上げ促進税制の拡充により、物価高に負けない家計と経済の好循環を創出しています。

70歳までの就業機会確保の法制化、継続雇用制度の拡充、シニア起業支援（創業補助金）、ハローワークでの専門相談窓口設置を実現。年齢に関係なく能力を発揮できる職場環境づくり、多様な働き方の選択肢提供により、生涯現役社会を推進しています。

年金受給開始年齢の選択幅を60歳～75歳に拡大、75歳まで繰り下げ受給で最大84％増額を実現。個人の健康状態や生活設計に応じた柔軟な選択が可能です。年金相談の充実、ライフプラン設計支援により、最適な受給タイミングの判断をサポートしています。

成年後見制度の利用促進、公正証書遺言の手続き簡素化、相続手続きのデジタル化推進を実現。エンディングノート普及促進、「人生会議（ACP）」の啓発、家族信託制度の周知により、安心して人生設計できる環境整備を進めています。

高額療養費制度の自己負担上限引き下げ、ジェネリック医薬品の普及促進（使用割合80％超達成）、かかりつけ医制度の充実を実現。オンライン診療の拡大、医療DXの推進、薬局での健康相談機能強化により、身近で質の高い医療を提供しています。

防災・減災、国土強靱化の5か年加速化対策（15兆円規模）、個別避難計画の策定促進、流域治水対策の推進を実現。住宅耐震化への補助拡充、防災士の育成支援、避難所の環境改善により、災害に強い地域づくりを全面的に推進しています。

孤独・孤立対策推進法の制定を主導し、地域共生社会を推進。通いの場づくり支援、高齢者サロンへの助成、見守りネットワークの拡充、配食サービスの充実を実現。デジタル活用支援、世代間交流促進により、誰もが支え合える地域づくりを進めています。

基礎年金の満額支給（月額約6.6万円）、厚生年金の標準的給付（夫婦で月額約22万円）を維持・向上。低年金者への給付金支給、生活保護制度との連携強化、住居確保給付金の充実により、最低限の生活水準を保障する重層的なセーフティネットを構築しています。

コミュニティバス・デマンドタクシーへの補助拡充、AIオンデマンド交通の実証実験支援、福祉有償運送の充実を推進。オンライン診療の普及、訪問診療体制の強化、薬剤師による在宅服薬指導により、移動困難でも医療アクセスを確保しています。

特殊詐欺対策の法制化、防犯機能付き電話機購入補助（最大1万円）、金融機関での高額出金時の声かけ強化を実現。コールセンターでの注意喚起、地域包括支援センターでの啓発活動、家族間の情報共有促進により、高齢者を狙った詐欺被害の根絶を目指しています。

認知症基本法の制定（2023年6月成立・2024年1月施行）を主導し、共生社会の実現を推進。認知症サポーター1300万人養成、認知症カフェの全国展開、早期診断・早期対応体制の構築を実現。成年後見制度の利用促進、家族介護者への支援充実により、認知症になっても尊厳ある生活を保障しています。